Cenna wiedza

Wpływ klimatu organizacyjnego na dobrostan pracowników – przegląd badań i implikacje praktyczne

Współczesne przedsiębiorstwa borykają się z licznymi wyzwaniami związanymiz zatrzymywaniem talentów, przeciwdziałaniem wypaleniu zawodowemu oraz tworzeniem przyjaznych środowisk pracy. W tym kontekście coraz większego znaczenia nabiera pojęcie dobrostanu pracowników, które wykracza poza tradycyjnie rozumiane bezpieczeństwoi satysfakcję zawodową. Dobrostan oznacza dobrobyt emocjonalny, … Read More

Spotkania biznesowe online porównanie kosztów spotkań

Spotkania biznesowe online. Dlaczego menadżerowie firm preferują spotkania biznesowe online – porównanie kosztów spotkań „face to face” i online – i ich wpływ na klimat organizacyjny firmy? … Read More

Optymalizacja i analiza czasu spotkań a klimat organizacyjny

Czym jest klimat organizacyjny? Czy spotkania wpływają na kulturę organizacji? Optymalizacja czasu spotkań biznesowych MeetEstim. … Read More

Jak powinno wyglądać dobrze zorganizowane spotkanie biznesowe?

Monitorowanie czasu spotkań a organizacja spotkania biznesowego. Dobrze zorganizowane spotkanie wpływa na czas i koszty pracy. … Read More

Jaki wpływ ma długość oraz liczba spotkań biznesowych na produktywność, zdrowie pracowników i zadowolenie z pracy?

Wpływ spotkań na zdrowie i samopoczucie pracowników Spotkania są częścią codziennej pracy, a mogą wywoływać różne emocje, które dalej będą rzutowałyna nasz cały dzień. Można wyjść ze spotkania czując się pełnym energii i zainspirowanym lub odejśćczując się wyczerpanym, zdemoralizowanym, pozbawionym … Read More

Spotkania biznesowe – analiza i optymalizacja

Spotkania biznesowe – dlaczego firmy powinny analizować a przede wszystkim optymalizować długość ich trwania? Spotkania biznesowe stanowią codzienność menedżerów i pracowników biurowych. Wskazuje się, żeprzeciętny pracownik spędza na nich około 6 godzin tygodniowo 1 . Już kadra średniego szczeblaspędza na … Read More